:quality(80))
Een nieuw platform voor uitzendbureau Abeos
Eén platform voor alle vier de doelgroepen.
Abeos groeide, maar het platform groeide niet mee. Een nieuwe merkstrategie vroeg om een nieuw digitaal fundament. Geschikt voor zowel werkzoekenden, kandidaten, klanten en recruiters.
:quality(80)){kind=logo}
Het bepalen van de candidate journey
Gravity bracht de candidate journey in kaart via prototyping, user testing en design thinking sessies. Vervolgens is er een product ontwikkeld dat alle doelgroepen van Abeos bediend. Het platform bevat meerdere technische koppelingen wat bijdraagt aan de gebruiksvriendelijkheid.
Door uitgebreid vooronderzoek te doen naar de markt en de doelgroep is de nieuwe positionering van Abeos vastgelegd. De nieuwe visuele identiteit met bijbehorende merkstrategie vormden de basis voor het ontwerpen van het online platform.
- 01
Solliciteren op vacatures komt direct bij de recruiter
- 02
Melding zodra een relevante job online staat.
- 03
Slim zoeken naar vacatures.
:quality(80))
Wat het nieuwe platform oplevert
Van regionale naar landelijke speler
Abeos heeft de ambitie om binnen drie jaar de top 20 van de landelijke uitzendmarkt te bereiken. Het nieuwe platform is het fundament daaronder.
Techniek die werkt, zonder dat je het merkt
Meerdere koppelingen verhogen de gebruikerservaring zonder dat de eindgebruiker ze ziet.
Perfect aangesloten op de doelgroep
De merkstrategie en het platform zijn op elkaar afgestemd. Van eerste bezoek tot aan sollicitatie.
Jouw ambitie, onze expertise. Laten we kijken wat we samen kunnen bouwen.
Ga verder de diepte in en lees hoe we dit project hebben aangepakt.
:quality(80))